Τυποποιημένες κρατήσεις φόρου εισοδήματος για τα παιδιά

Φόρος επί του εισοδήματος ή σε συντομευμένη μορφήΤο NDFL είναι ο τόκος που εισπράττεται από το μισθό του εργαζομένου υπέρ του κράτους. Φαίνεται ότι το ποσοστό διατήρησης είναι σταθερό. Ωστόσο, υπάρχουν ορισμένα άτομα που μπορούν να λάβουν μια αποκαλούμενη φορολογική έκπτωση. Παρέχεται τόσο στον ίδιο τον εργαζόμενο όσο και στα ανήλικα τέκνα του. Πρέπει να σημειωθεί ότι τόσο τα παιδιά τους όσο και τα υιοθετημένα παιδιά θεωρούνται. Φυσικά, όταν παρέχετε μια δέσμη εγγράφων.

Ποια είναι η ουσία αυτής της έκπτωσης; Πλεονεκτήματα για υπαλλήλους

Μια φορολογική έκπτωση είναι ένα προνόμιο για ορισμένα άτομα. Δηλαδή, ένας υπάλληλος που παρείχε όλα τα απαραίτητα έγγραφα, μπορεί να χρησιμοποιήσει το δικαίωμα να λάβει κανονική έκπτωση για τον φόρο εισοδήματος φυσικών προσώπων.

Ο λογιστής εισάγει όλα τα δεδομένα στο πρόγραμμα "1C: Μισθοί και διαχείριση προσωπικού ", μετά την οποία ο εργαζόμενος πληρώνει λιγότερους φόρους. Αυτό επιτυγχάνεται λόγω του γεγονότος ότι η φορολογητέα βάση υπόκειται σε μηνιαία μείωση για ένα ορισμένο ποσό έκπτωσης. Δηλαδή, μέρος του εισοδήματος δεν φορολογείται, και ο εργαζόμενος λαμβάνει ένα ορισμένο ποσό "στο χέρι", και δεν το δίνουν στον προϋπολογισμό.

Σε ορισμένες περιπτώσεις, σημειώνεται επίσης ότι μια έκπτωσηείναι το ποσό που επιστράφηκε στον πολίτη μετά το τέλος της φορολογικής περιόδου. Για να γίνει αυτό, θα πρέπει να υποβάλετε έγγραφα στον φορολογικό έλεγχο, συμπληρώστε τη δήλωση. Όλα αυτά μπορούν τώρα να γίνουν στον επίσημο ιστότοπο χωρίς να φύγουν από το σπίτι.

Είδη υπολειμμάτων. Πού να το πάρετε;

Προς το παρόν, μπορείτε να εξετάσετε μια σειρά φορολογικών εκπτώσεων. Αυτά περιλαμβάνουν:

• Τυπικές αφαιρέσεις. Παραδοσιακά, αυτού του είδους οι μειώσεις μπορούν να ληφθούν απευθείας από τον εργοδότη, παρέχοντάς του ένα πακέτο εγγράφων.
• Κοινωνικά. Αυτές περιλαμβάνουν τη δυνατότητα απόκτησης του 13% του ποσού που καταβλήθηκε για θεραπεία ή κατάρτιση.
• Απαλλαγές ιδιοκτησίας. Με αυτήν την επιλογή, ο ίδιος ο πολίτης επιλέγει από πού να πάρει αυτή την αφαίρεση. Μπορεί να απευθυνθεί στη φορολογική υπηρεσία για ειδοποίηση. Αυτό το έγγραφο σας επιτρέπει να μειώσετε τη φορολογητέα βάση του εργοδότη. Είναι επίσης δυνατό να λάβετε το ποσό έκπτωσης στο τέλος της φορολογικής περιόδου, όπως στην προηγούμενη παράγραφο.

Ποικιλίες τυποποιημένων εκπτώσεων: αρκετές για όλους

Οι τυποποιημένες κρατήσεις διέπονται από το άρθρο 218Του φορολογικού κώδικα. Καθορίζει ποιες κατηγορίες προσώπων μπορούν να χρησιμοποιήσουν την κανονική έκπτωση για φόρο εισοδήματος φυσικών προσώπων, καθώς και σε ποιο ποσό χορηγείται. Επίσης, το άρθρο περιγράφει τους τύπους εγγράφων που πρέπει να παρέχονται στον εργοδότη.

Υπάρχουν δύο κύριοι τύποι πρότυπων εκπτώσεων για τον φόρο εισοδήματος φυσικών προσώπων:

• Προσωπικά.
• Στα παιδιά.

Κάθε ένα από αυτά έχει πολλά χαρακτηριστικά,αρχίζοντας από εκείνον που έχει το δικαίωμα να χρησιμοποιήσει την έκπτωση, καταλήγοντας με τα απαραίτητα έγγραφα. Οι προσωπικές αφαιρέσεις παρέχονται κυρίως σε συμμετέχοντες σε εχθροπραξίες που διαθέτουν κατάλληλο πιστοποιητικό, καθώς και σε άτομα με αναπηρίες της πρώτης και της δεύτερης ομάδας. Το ποσό της έκπτωσης μπορεί να κυμαίνεται από 500 έως 3 χιλιάδες ρούβλια.

Ποιος μπορεί να λάβει μια έκπτωση για τα παιδιά

Οι κατ 'αποκοπή κρατήσεις για τον φόρο εισοδήματος για τα παιδιά μπορούν να ληφθούν από διάφορες κατηγορίες προσώπων:

• Έχετε παιδιά κάτω των 18 ετών.
• Εκείνοι των οποίων τα παιδιά σπουδάζουν σε ανώτερα ή δευτεροβάθμια εκπαιδευτικά ιδρύματα. Ωστόσο, λαμβάνεται υπόψη μόνο η εκπαίδευση πλήρους παρακολούθησης, υπό την προϋπόθεση ότι τα παιδιά είναι κάτω των 24 ετών.
• Κηδεμόνες, υιοθεσίες γονείς και κηδεμόνες. Στην περίπτωση αυτή, τα παιδιά επίσης δεν πρέπει να φτάσουν στην ενηλικίωση ή να σπουδάσουν σε ανώτερο εκπαιδευτικό ίδρυμα ή να λάβουν δευτεροβάθμια εκπαίδευση.

Πρέπει να σημειωθεί ότι εάν ένα παιδί έχει ήδηείναι ηλικίας δεκαοκτώ ετών, δηλαδή έχει φθάσει στην ενηλικίωση, τότε ο γονέας του δικαιούται έκπτωση φόρου πριν από το τέλος του ημερολογιακού έτους, χωρίς να παράσχει συμπληρωματικές πληροφορίες ή άλλα έγγραφα. Δηλαδή, εάν ένα παιδί είναι δεκαοκτώ ετών τον Ιανουάριο, τότε ο γονέας ή ο κηδεμόνας του δικαιούται κανονικές κρατήσεις για τον φόρο εισοδήματος μέχρι και τον Δεκέμβριο.

Αξίζει επίσης να σημειωθεί ότι ένας γονέας μπορεί να αρνηθεί μια έκπτωση. Έπειτα ένας άλλος έχει το δικαίωμα να χρησιμοποιήσει μια διπλή έκπτωση.

Τα ποσά των υπολειμμάτων. Νουάν

Από το 2012, το ποσό των εκπτώσεων έχει αλλάξει. Το προσωπικό, το οποίο έλαβε κάθε πολίτης, καταργήθηκε, ωστόσο το ποσό των τυπικών κρατήσεων για τα παιδιά αυξήθηκε. Για το τρέχον έτος 2017, τα ποσά ήταν ως εξής:

• 1 400 ρούβλια για το πρώτο και το δεύτερο παιδί.
• Τρεις χιλιάδες ρούβλια για ένα τρίτο παιδί, καθώς και κάθε επόμενο παιδί.
• Έξι χιλιάδες ρούβλια προς τους υιοθετημένους γονείς ή κηδεμόνες του παιδιού με αναπηρίες.
• Δώδεκα χιλιάδες ρούβλια στους γονείς ενός παιδιού με αναπηρία.

Σε περίπτωση που το παιδί μεγαλώσειμια ανύπαντρη μητέρα ή ένας πατέρας ή χήρος ή χήρα που εξακολουθεί να είναι άγαμος, το ποσό της έκπτωσης διπλασιάζεται. Αξίζει να σημειωθεί ότι αν οι γονείς του παιδιού διαζευχθούν, αυτό δεν σημαίνει ότι ο γονέας του παιδιού δικαιούται διπλή έκπτωση ως μόνος γονέας.

Κωδικοί συνήθων εκπτώσεων για τον φόρο εισοδήματος φυσικών προσώπων

Κάθε τυποποιημένη έκπτωση έχει τον δικό της κώδικα. Αποτυπώνεται στα λογιστικά προγράμματα και καταχωρείται στα πιστοποιητικά με τη μορφή 2-NDFL. Επομένως, οι υπάλληλοι, καθώς και ο εργοδότης, δεν θα είναι δυσάρεστο να γνωρίζουν ποια έκπτωση είναι ό, τι έχει κατανεμηθεί σε μια ψηφιακή αξία.

Από τα τέλη του 2016, οι κωδικοί έκπτωσης έχουν αλλάξει. Αυτό ήταν απαραίτητο, διότι το ποσό των εκπτώσεων για τους κηδεμόνες και τους γονείς ενός παιδιού με ειδικές ανάγκες διέφερε. Ως εκ τούτου, ένα μέρος των εκπτώσεων, για παράδειγμα, στο γηγενές παιδί ή στο υιοθετημένο παιδί, χωρίστηκαν με κωδικούς.

Στην περίπτωση που αναφέρθηκε παραπάνω, θα υπάρξειοι κωδικοί 126 και 130, αντιστοίχως, αντιστοιχίζονται. Για το δεύτερο παιδί, οι αυτοχθόνες και οι υιοθετημένες παρακρατήσεις χρησιμοποιούνται με τους κωδικούς 127 και 131. Όσον αφορά το τρίτο παιδί και το επόμενο παιδί, εφαρμόζονται οι κωδικοί 128 για τον ντόπιο και 132 για το υιοθετημένο παιδί.

Όσον αφορά τα παιδιά με αναπηρίες, οι τυποποιημένες φορολογικές ελαφρύνσεις για τον φόρο εισοδήματος φυσικών προσώπων, των οποίων οι κωδικοί έχουν αλλάξει, επισημαίνονται ως εξής:

• 129 - αφαιρείται ο γονέας ·
• 133 - η έκπτωση του κηδεμόνα δίνεται.

Στο πιστοποιητικό 2-NDFL, οι τυπικές αφαιρέσεις σημειώνονται με κωδικούς. Το ποσό τους μπορεί να φαίνεται στο κάτω μέρος του πιστοποιητικού, ακριβώς κάτω από το τραπέζι με τους μισθούς του υπαλλήλου, αλλά μέχρι το ποσό της φορολογικής βάσης.

Έγγραφα που πρέπει να παρέχονται στον εργοδότη

Για να λάβει κανονικές φορολογικές ελαφρύνσεις, ο εργαζόμενος πρέπει να προσκομίσει έγγραφα για τον εργοδότη. Η δέσμη εγγράφων μπορεί να διαφέρει ελαφρώς για διάφορες κατηγορίες προσώπων.

Αν ο γονέας δεν είναι ο μόνος, χρειάζεστε:

• Προσωπική δήλωση του υπαλλήλου. Συμπληρώνεται σε οποιαδήποτε μορφή ή μορφή της επιχείρησης.
• Ένα πιστοποιητικό γέννησης, ένα αντίγραφο για κάθε έναπαιδί. Σε περίπτωση που το μεγαλύτερο παιδί δεν χρησιμοποιεί την έκπτωση λόγω ηλικίας, εξακολουθεί να συνιστάται η παροχή εγγράφων γι 'αυτόν. Το γεγονός είναι ότι το ποσό της έκπτωσης για ένα τρίτο παιδί είναι υψηλότερο από το πρώτο και το δεύτερο. Ως εκ τούτου, έχοντας παράσχει τα έγγραφα για την πρώτη, ο υπάλληλος επιβεβαιώνει το δικαίωμά του να λάβει αυξημένη έκπτωση. Αυτή η ενέργεια με την παρουσία τριών ή περισσότερων παιδιών.
• Πιστοποιητικό από το πανεπιστήμιο εάν το παιδί είναι 18 ετών.
• Βοήθεια για τη φόρμα 2-NDFL, η οποία πρέπει να ληφθείαπό τον προηγούμενο τόπο εργασίας, εάν ένα άτομο εργάστηκε σε ένα ημερολογιακό έτος από άλλο εργοδότη. Σε περίπτωση που υπήρχαν αρκετοί εργοδότες για το τρέχον έτος, είναι απαραίτητο να υποβάλετε αναφορές από καθέναν από αυτούς.

Εάν ένας υπάλληλος επιθυμεί να λάβει μια έκπτωση ως μόνος γονέας, πρέπει επιπλέον να παράσχετε:

• Το πιστοποιητικό στο έντυπο 25 - για τις ανύπαντρες μητέρες.
• Το πιστοποιητικό θανάτου του άλλου γονέα είναι για τις χήρες.
• Αντίγραφο διαβατηρίου με τη σελίδα "οικογενειακή κατάσταση". Αυτό γίνεται για να βεβαιωθείτε ότι ο γονέας δεν παντρεύεται πλέον. Διαφορετικά, χάνει το δικαίωμα σε αυξημένη έκπτωση. Ένα αντίγραφο παρέχεται τουλάχιστον μία φορά το χρόνο.

Ένας υπάλληλος με παιδί με αναπηρία παρέχει επίσης κατάλληλο πιστοποιητικό. Οι φύλακες, οι θεματοφύλακες και οι υιοθετούντες γονείς συμπληρώνουν το πακέτο με ένα κατάλληλο έγγραφο από τις αρχές κηδεμονίας.

Τι γίνεται αν δεν ληφθεί η κανονική έκπτωση;

Υπάρχουν περιπτώσεις όπου ο εργαζόμενος δεν έχει λάβεισυνήθης έκπτωση από τον εργοδότη. Για παράδειγμα, δεν έδωσε κανένα έγγραφο εγκαίρως. Αυτό δεν σημαίνει ότι χάνει την ευκαιρία να ανακτήσει ένα υπερπληρωμένο ποσό του φόρου.

Για να πάρει μια έκπτωση, χρειάζεταινα απευθυνθεί στη φορολογική αρχή του τόπου κατοικίας του. Είναι απαραίτητο να παρέχεται μια δέσμη εγγράφων, η οποία περιλαμβάνει πιστοποιητικό στο έντυπο 2-NDFL από τον εργοδότη, καθώς και 3-NDFL. Η τυποποιημένη έκπτωση για το παιδί, αν δεν έχει πραγματικά ληφθεί, θα επιστραφεί.

Η συμπλήρωση μιας φορολογικής δήλωσης βοηθάειΈνα ειδικό πρόγραμμα που μπορείτε να κατεβάσετε από τον επίσημο ιστότοπο της φορολογικής επιθεώρησης. Οι εργασίες σε αυτό δεν συνεπάγονται την εφαρμογή σύνθετων ενεργειών, αλλά μπορεί να προκύψουν ερωτήματα.

Συγκεκριμένα, οι τυποποιημένες μειώσεις στο 3-NDFL (δηλαδή,η λεγόμενη φορολογική δήλωση) βρίσκονται σε ξεχωριστή καρτέλα. Εδώ είναι απαραίτητο να αναφέρουμε τι παραχωρήθηκαν, οι οποίες για οποιοδήποτε λόγο δεν εφαρμόστηκαν. Αξίζει επίσης να αναφερθεί ο αριθμός των παιδιών, κατά πόσον υπήρξαν αλλαγές στους αριθμούς τους κατά τη διάρκεια του έτους. Μετά την συμπλήρωση και την παροχή μπορείτε να πάρετε τις τυποποιημένες φορολογικές εκπτώσεις. 3-NDFL σε αυτή την περίπτωση συμπληρώνεται με πιστοποιητικό από τον εργοδότη, διαβατήριο, πιστοποιητικά γέννησης παιδιών, καθώς και πιστοποιητικά που θα έπρεπε να έχουν παρασχεθεί στον εργοδότη.

Ανεξάρτητος υπολογισμός των φόρων. Έλεγχος λογιστή

Κάθε εργαζόμενος μπορεί ανεξάρτητα να υπολογίσει το ποσό του φόρου που πρέπει να πληρώσει στον προϋπολογισμό. Για να το κάνετε αυτό χρειάζεστε:

• Πάρτε το ποσό των μισθών σας.
• Πάρτε τις μειώσεις από αυτό.
• Πολλαπλασιάστε τον αριθμό που προκύπτει κατά 13 τοις εκατό ή κατά 0,13.

Εάν ένας μισθωτός λαμβάνει μισθό 20.000 ρούβλια και έχει τρία παιδιά, πρέπει να πληρώσει:

(20.000 - 1.400 - 1.400 - 3.000) * 13% = 1.846 ρούβλια.

Αξίζει να σημειωθεί ότι εάν ένας υπάλληλος έχει ένα παιδί, τότε μπορεί να λάβει μηνιαία αύξηση 182 ρούβλια. Το ποσό αυτό μειώνει τον φόρο του μετά την εφαρμογή μιας έκπτωσης για το παιδί.